Swiss Life ist die Nummer 1 für umfassende Vorsorge- und Finanzlösungen. 1,4 Millionen Private und über 40’000 Unternehmen vertrauen bei ihrer Vorsorge auf die über 160-jährige Erfahrung.
Täglich setzen sich in der ganzen Schweiz mehr als 2’500 Mitarbeitende für die Anliegen der Kundinnen und Kunden von Swiss Life ein, davon über 1’200 im Vertrieb. Mit der individuellen Vorsorge- und Finanzberatung begleitet das Unternehmen Menschen in allen Lebenslagen bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft und unterstützt sie dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.
Talentförderung bei Swiss Life
Zukunft braucht ein solides Fundament. Besonders beim Berufseinstieg. Deshalb bietet Swiss Life eine Atmosphäre des Vertrauens, des Austauschs und der Hilfsbereitschaft, damit die Future Minds (Lernenden und Praktikantinnen, Praktikanten) zuversichtlich in die Zukunft blicken können.
Das Programm «startsmart global» gibt den Auszubildenden die Möglichkeit, mit der weltweit grössten Austauschorganisation AFS für ein Jahr in einem Land ihrer Wahl Auslandserfahrungen zu sammeln. Dabei wohnen sie in einer Gastfamilie und besuchen die regionale Schule. Swiss Life bietet seinen Lernenden Raum für Entwicklung und Selbstbestimmung. Das Ziel des Angebots ist, dass die Jugendlichen eine weitere Sprache lernen und ihre Sozialkompetenzen weiterentwickeln. Bereits fünf Lernende konnten diese Erfahrung machen, weitere werden folgen.
